Sverige har varit världsledande
inom elkraft steknik i mer än
hundra år. En stor del hänger samman
med genombrott som gjorts
inom Asea/ABB i Västerås. Det
är bakgrunden till samverkansplattformen
Energy Competence
Center – ECC.
Det började med 3-fassystemet
och längre kraftöverföringar i
slutet på 1800-talet. Uppfinningar
som gjorde det möjligt
att flytta el över långa avstånd, grunden
för elektrifieringen av Sverige. Tala
om landvinning i ordets rätta bemärkelse.
Den har sedan följts av en lång rad genombrott
framtagna inom Asea/ABB i
Västerås och Ludvika där ingenjörskonsten
fortsatt vara världsledande
generation efter generation,
och är så än idag.
– Syftet med ECC är att
stärka den här sektorn och
framförallt att få fram den
framtida arbetskraften, där
rätt kompetens är helt avgörande,
poängterar Samuel
Strömgren projektledare för
Energy Com petence Center
som startade 2012.
Frågan man då som bransch
ställde sig var hur man skulle
ta vara på den kompetens som
finns inom regionen, och hur man bygger
vidare för att tillsammans bli starkare. Som
sagt handlar det inte bara om Västerås, utan
hela länet. Även Ludvika 10 mil bort.
– Elkraft är fortfarande det starkaste vi
har exportmässigt i Sverige. Och en
mycket stor del har sitt ursprung här i
Västmanland med ett flertal företag inom
energisektorn, varav flera globala aktörer.
I Västerås finns utöver ABB även
Westinghouse Electric och Bombardier
Transportation, sprungna ur Asea Atom
respektive Asea Traction. Mälarenergi är
ytterligare en samverkanspartner. Dessutom
finns ett flertal andra företag, ja ett
helt nätverk av liknande kompetens, varav
många tekniska konsultföretag. Totalt
handlar det om mer än 10 000 anställda i
Västerås med omnejd.
– Här finns ett löpande behov av nya
kompetenta medarbetare, något som alla
företag inom den här sektorn ropar efter.
Så det är ingen tvekan, här finns framtidens
jobb och därmed också alla möjligheter
att göra en spännande yrkeskarriär,
säger Samuel Strömgren.
Det är med andra ord oerhört
viktigt att visa upp för
ungdomar de stora behov
som finns av till exempel maskiningenjörer,
automationsingenjörer,
elektroteknikingenjörer
och data-it-ingenjörer.
Faktum är att regionen
har ett årligt behov att anställa
uppåt 2 000 personer de
närm sta åren.
– Vi kommer att möta tusentals
gymnasieungdomar
som valt teknikområdet och
berätta om allt det här, så att de verkligen
inser vilka framtidsutsikter som finns, att
vi är världsledande och att jobben finns
här.
Att Västerås har Sveriges högsta koncentration
av energikompetens bekräftas
av den analys som ECC gjort tillsammans
med Statliga innovationsmyndigheten
Vinnova. Den visar att 10,6 procent av
landets energiteknikjobb finns i Västerås.
Det är i särklass flest, att jämföra med
Stockholm som har 6,6 procent.
Just nu görs en ny analys med uppdaterade
siffror. Den här gången tillsammans
med Energimyndigheten, Svensk Energi
och Vinnova. Den tar även upp frågor
som rör jämställdhet, åldersstruktur och
utbildningsstruktur. Det är för övrigt första
gången som det görs på en hel bransch.
En utmaning är till exempel att få fler tjejer
intresserade, påpekar Samuel Strömgren.
– Genom studien kan vi också se hur
pensionsavgångarna ser ut. Dessutom om
det är tillräckligt många ungdomar som
valt teknikstudier. Allt det här är så viktigt,
det handlar ju inte bara om el- och
energisektorns framtid i Västerås med
omnejd. I grunden är det en betydande
del av Sveriges framtida export och konkurrenskraft
som ligger i vågskålen.
Text: Per-Åke Hultberg
Foto: Kim Norman
